Relatório de gestão 2008

Página do item simplificado
dc.creatorEscola Nacional de Administração Pública (Brasil)
dc.date2014-01-30T16:51:31Z
dc.date2014-01-30T16:51:31Z
dc.date2009-04
dc.date.accessioned2026-06-19T15:00:34Z
dc.descriptionA Escola Nacional de Administração Pública - ENAP ratificou sua missão de desenvolver competências de servidores públicos para aumentar a capacidade de governo na gestão das políticas públicas, buscando o enfrentamento dos desafios previstos até 2010, quais sejam: consolidar-se como referência na formação de dirigentes; implementar de forma estratégica e inovadora a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal - PNDP; prospectar e disseminar conceitos e tecnologias inovadoras de gestão de políticas públicas; prospectar, construir e disseminar, interna e externamente tecnologias educacionais inovadoras; tornar-se escola de governo referência nacional e internacional; e consolidar-se como uma organização de aprendizagem. A relevância da capacitação é destacada pelo Decreto nº 5.707/06, que criou a PNDP. Em 2008 a ENAP destacou-se no processo de implementação desta Política, por integrar seu Comitê Gestor e coordenar o sistema de escolas de governo da União
dc.descriptionNúmero de páginas: 81 p.
dc.descriptionGestão Orçamentária. Finanças Públicas
dc.descriptionSumário: 1. Identificação 2. Objetivos e metas institucionais e/ou programas 2.1. Responsabilidades institucionais – Papel da unidade na execução das políticas públicas 2.2. Estratégia de atuação da unidade na execução das políticas públicas 2.3. Programas 2.3.1. Programa 0801 – Desenvolvimento de Competências em Gestão Pública 2.3.2. Principais ações do Programa 2.3.2.1. Ação 4066 – Desenvolvimento Gerencial para a Administração Pública 2.3.2.2. Ação 6275 – Pesquisa e Disseminação de Inovação e Conhecimento em Gestão Pública 2.3.2.3. Ação 6273 – Pós-graduação Lato Sensu e Atualização para Servidores 2.3.2.4. Ação 4068 – Formação Inicial e Aperfeiçoamento de Carreiras 2.3.2.5. Ação 2A44 – Intercâmbio com Instituições Internacionais de Excelência em Gestão Pública 2.3.2.6. Ação 2004 – Assistência Médica e Odontológica aos Servidores, Empregados e seus Dependentes 2.3.2.7. Ação 2010 – Assistência Pré-Escolar aos dependentes dos servidores e empregados 2.3.2.8. Ação 2012 – Auxílio-alimentação aos servidores e empregados 2.3.2.9. Ação 2011 – Auxílio-transporte aos servidores e empregados 2.3.2.10.Ação 4572 – Capacitação de servidores públicos federais em processo de qualificação e Requalificação 2.3.2.11.Ação 2272 – Gestão e Administração do Programa 2.3.2.12. Ação 09HB – Contribuição da União, de suas Autarquias e Fundações para o custeio do Regime de Previdência dos Servidores Públicos Federais 2.4. Desempenho operacional 2.4.1. Evolução dos gastos 2.4.2. Gestão Orçamentária e Financeira 3. Reconhecimento de passivos por insuficiência de créditos ou recursos 4. Restos a Pagar de Exercícios Anteriores 5. Demonstrativo de transferências (recebidas e realizadas) no exercício 6. Previdência Complementar Patrocinada 7. Fluxo financeiro de projetos ou programas financiados com recursos exernos 8. Renúncia Tributária 9. Declaração sobre a regularidade dos benefícios diretos de renúncia 10. Operações de fundos 11. Despesas com cartão de crédito 12. Recomendações do Órgão ou Unidade de Controle Interno 13. Determinações e recomendações do TCU 14. Atos de admissão, desligamento, concessão de aposentadoria e pensão praticados no exercício 15. Dispensas de Instauração de TCE e TCE cujo envio ao TCU foi dispensado 16. Informações sobre a composição de Recursos Humanos 17. Outras informações consideradas pelos responsáveis como relevantes para a avaliação da conformidade e do desempenho da gestão 18. Conteúdos específicos por UJ ou grupo de unidades afins
dc.formatapplication/pdf
dc.identifierhttp://repositorio.enap.gov.br/handle/1/702
dc.identifier.urihttps://dspace.com.br/handle/123456789/647
dc.languageIdioma::Português:portuguese:pt
dc.publisherEscola Nacional de Administração Pública (ENAP)
dc.rightsEscola Nacional de Administração Pública (ENAP)
dc.rightsAcesso::Acesso Aberto
dc.rightsTermo::Licença Padrão ENAP::É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais patrimoniais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc).
dc.sourcehttp://www.enap.gov.br/downloads/relatorio-gestao-2008.pdf
dc.subjectServiços públicos
dc.subjectServidores públicos
dc.subjectAdministração pública
dc.subjectOrçamento
dc.subjectFinanças
dc.subjectCapacitação
dc.subjectGestão
dc.subjectOrçamento Público
dc.subjectPlanejamento Orçamentário
dc.subjectEscola de Governo
dc.subjectFinanças Públicas
dc.subjectCapacitação Profissional
dc.subjectGestão Pública
dc.subjectPlanejamento Estratégico
dc.titleRelatório de gestão 2008
dc.typeRelatório

Arquivos

Coleções

Revista TCDF